Vous souhaitez postuler chez Canon Bretagne ?
Canon Bretagne – site de production de 23 ha basé à Liffré (proche Rennes) depuis 1983, 550 collaborateurs – développe ses activités dans les domaines de l’assemblage de produits, la fabrication de consommables pour produits bureautiques, le recyclage de cartouches ainsi que le SAV, dans le respect de l’environnement et l’objectif de la satisfaction client.
Les raisons de rejoindre notre société ?
- Un cadre de travail agréable type “usine à la campagne” avec une forêt environnante ;
- Un fort engagement environnemental depuis 1995 (ISO 14001, refuge LPO, ruches…) ;
- Canon Bretagne a reçu le Trophée Défis RSE “capital humain” en 2022 et les Trophées bretons du développement durable, en 2021 ;
- Un restaurant d’entreprise sur place avec une prise en charge de l’entreprise ;
- Un forfait « Mobilités Durables » prenant en charge vos frais de trajets si vous utilisez un moyen de transport alternatif ;
- Une mutuelle et une prévoyance avec une prise en charge de l’entreprise et des garanties sympas ;
- Des activités sociales & culturelles multiples et attractives (CSE) ;
- Des avantages sociaux : chèques vacances, chèques cadeaux Noël, mariage, naissance… ;
- 12 RTT par an, 1 semaine de vacances en avril, 4 semaines l’été, 1 semaine en fin d’année, pour vous permettre un meilleur équilibre vie professionnelle/personnelle ;
- Une rémunération selon profil, une prime exceptionnelle versée en juin et en décembre, une participation aux bénéfices et des plans d’épargne (salariale et retraite) ;
- Du télétravail allant jusqu’à 2 jours par semaine ;
- Un plan de formation dynamique ;
- Et des collaborateurs bienveillants
Vous souhaitez postuler chez Canon Bretagne, merci d’adresser une lettre de motivation et un CV à :
Canon Bretagne
Direction des ressources humaines
Les landes de Beaugé
35 341 LIFFRÉ cedex
ou cliquer sur le lien pour accéder à la page contact
Conducteurs de lignes automatisées (F/H)
Rattaché(e) au responsable de production, vous surveillez et intervenez sur les installations automatisées d’assemblage de consommables pour photocopieurs et imprimantes, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, coûts, délais).
VOS MISSIONS ?
- Approvisionner les équipements automatisés en pièces ou matières.
- Effectuer les changements de séries et/ou démarrer et arrêter les installations suivant les documents de production.
- Effectuer les opérations de Total Preventive Maintenance (TPM) suivant les fiches TPM.
- Réaliser des opérations de contrôle process suivant les fiches d’instruction.
- Contrôler le fonctionnement d’équipements, détecter et décrire un dysfonctionnement en apportant les premiers éléments de compréhension.
- Renseigner les documents de production.
VOUS ?
- Vous possédez une expérience en conduite de lignes.
- Vous avez des connaissances en mécanique.
Ces postes, en horaire 2*8, sont à pourvoir en CDD jusqu’à la fin de l’année 2024.
Technicien de maintenance (F/H)
Rattaché(e) au responsable de production, vous surveillez et intervenez sur les installations automatisées d’assemblage de consommables pour photocopieurs et imprimantes, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, coûts, délais).
VOS MISSIONS ?
- Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements selon les règles définies.
- Intervenir sur les pannes et dysfonctionnement des équipements de production : réaliser les diagnostics et mettre en œuvre des solutions de réparation des pannes (réglage, remplacement de pièces, …).
- Préparer et planifier ses interventions.
- Renseigner les supports de suivi d’intervention et mettre à jour les plans et schémas après modification de l’équipement.
- Surveiller l’évolution des indicateurs de performance, les analyser et établir des plans d’actions préventifs.
VOUS ?
- Vous êtes titulaire d’un BAC+2 à BAC+3 ou disposez d’expérience professionnelle significative en maintenance industrielle automatisés – robotisés.
- Vous avez de très bonnes connaissances en automatisme et en robotique.
Ce poste, en horaire 2*8, est à pourvoir en CDD de 12 à 18 mois.